B2B-Akquisiteur (m/w/d) – Personalberatung für den Mittelstand at getexperts

Für selbstständige Sales-Profis und Akquisiteure

Diese Position richtet sich ausschließlich an selbstständige Vertriebsprofis oder Freelancer (§ 84 HGB), die eigenverantwortlich arbeiten und auf Provisionsbasis neue Unternehmenskunden für unsere Personalberatung gewinnen möchten.

Warum dieser Job anders ist

Du gewinnst nicht irgendwelche Kunden, sondern Partner auf Augenhöhe. Bei getexperts verkaufst du keine Dienstleistung von der Stange, sondern löst echte Hiring-Probleme im deutschen Mittelstand – mit einem technologiegestützten Recruiting-Stack, der funktioniert. Deine Rolle: Hunter mit vollem Ownership vom First Call bis zum unterschriebenen Rahmenvertrag.

Über getexperts

Wir sind die Personalberatung für den deutschen Mittelstand. Seit 2020 besetzen wir Fach- und Führungspositionen in IT, Engineering, Handwerk und Logistik – schnell, zuverlässig und mit messbaren Ergebnissen. Unser Fokus: echte Mehrwerte statt hohler Versprechen.

Deine Rolle im Sales Cycle

Du verantwortest den kompletten Vertriebsprozess eigenständig als selbstständiger Partner: Zielkunden identifizieren → Outbound-Akquise → Bedarfsanalyse → Value Case präsentieren → Angebot & Verhandlung → Vertragsabschluss → Handover an Delivery → Account-Entwicklung

Das tust du konkret

• Strukturierte Neukundengewinnung: Zielsegmente priorisieren und über Telefon, LinkedIn und E-Mail qualifizierte Erstgespräche generieren
• Bedarfsgespräche auf C-Level: Hiring-Challenges verstehen, Must-haves, Timeline, Budget und Entscheidungswege qualifizieren
• Value Case präzise kommunizieren: unseren Prozess, Erfolgskennzahlen und Differenzierung klar positionieren
• Einwandbehandlung souverän führen: Bedenken antizipieren, lösungsorientiert argumentieren, nächste Schritte sichern
• Verhandeln und abschließen: Angebote erstellen, Konditionen verhandeln, Rahmenverträge fixieren
• Accounts strategisch ausbauen: Cross-/Upsell initiieren, Multi-Stakeholder-Beziehungen pflegen, wiederkehrende Bedarfe aktivieren
• Pipeline transparent steuern: sauberes Forecasting, Conversion-Tracking, Aktivitäten-KPIs und Win/Loss-Analysen im CRM
• Eng mit Delivery zusammenarbeiten: klare Übergaben, definierte Qualitätsstandards, kurze Time-to-Fill sicherstellen

Das bringst du mit

• Selbstständigkeit nach § 84 HGB oder Bereitschaft zur Gewerbeanmeldung als freier Handelsvertreter
• 3+ Jahre B2B-Neukundenakquise mit nachweisbaren Erfolgen – zeig uns deine Zahlen: Anzahl Neukunden, durchschnittliche Deal-Größe, Abschlussquoten
• Hunter-DNA: du gewinnst lieber neue Kunden, als bestehende zu betreuen
• Belastbarer Track-Record in beratungsintensiven Services, idealerweise HR/Recruiting oder Professional Services
• Souveräne Gesprächsführung am Telefon und im Social Selling (LinkedIn)
• Verhandlungsstärke bei komplexen Konditionen und Rahmenverträgen
• Eigenverantwortliche, ergebnisorientierte Arbeitsweise – du brauchst kein Mikromanagement
• Muttersprachliches Deutsch, Business-Englisch von Vorteil
• CRM-Disziplin – saubere Dokumentation und Forecast-Transparenz sind selbstverständlich

Starke Pluspunkte

• Erfahrung im Recruiting- oder Staffing-Umfeld
• Bestehendes Netzwerk im deutschen Mittelstand
• Sicherer Umgang mit modernen Sales-Tools (Outreach, LinkedIn Sales Navigator, ATS-Integration)
• Bereits etabliert als selbstständiger Sales-Profi mit bestehender Kundenstruktur

Was dich erwartet

• Klarer Fokus: Personalberatung für den Mittelstand – keine Konzernstrukturen, kurze Entscheidungswege
• Moderner Tech-Stack: ATS, Automatisierungen und Tools, die Sales und Delivery effizient verbinden
• Professionelles Sales-Enablement: Playbooks, Pitch-Decks, Case Studies und gemeinsame Deal-Reviews
• Echte Partnerschaft auf Augenhöhe: du bist selbstständig, aber nicht allein – regelmäßiges Sparring mit der Geschäftsführung
• Volle Flexibilität: arbeite von überall im DACH-Raum, nach deinem eigenen Zeitplan
• Transparente Zusammenarbeit: klare Prozesse, definierte Schnittstellen zum Delivery-Team, offene Kommunikation

Vergütung als selbstständiger Partner

• Rein provisionsbasiertes Modell: ungedeckelte Provision auf jeden abgeschlossenen Auftrag
• Attraktive Provisionssätze je nach Auftragsvolumen und Projekttyp
• Schnelle Auszahlung nach Projektstart oder erfolgreicher Candidate Placement
• Keine versteckten Kosten: du benötigst lediglich deine eigene Gewerbeanmeldung und Standard-Sales-Tools

So geht's weiter

Schick uns deinen CV oder ein kurzes Profil mit konkreten Sales-Kennzahlen aus deinen letzten Projekten (Neukundenanzahl, Deal-Größen, Abschlussquoten) sowie deinen Status als Selbstständiger. Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden für ein erstes Kennenlernen.

Fragen vorab?

Annika Müller beantwortet dir gerne alle offenen Punkte zur Zusammenarbeit, zum Provisionsmodell und zu den nächsten Schritten: annika.mueller@getexperts.io

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.